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公务员面试形式主要包括结构化面试和无领导小组讨论两种。结构化面试是传统的面试方式,主要考察考生的言语表达、思维逻辑、政治素养等能力。无领导小组讨论则是近年来逐渐兴起的一种面试形式,主要考察考生的团队合作能力、沟通能力...